Pensamiento grupal, un veneno para la innovación
“La diferencia entre la persona que más sabe del mundo y la que menos sabe es completamente insignificante con lo que no sabe ninguna de las dos” – Albert Einstein Cuidado. El pensamiento grupal, el groupthink, es más común cuando toda la …
¿Soy un buen líder? Tips para un liderazgo consciente e inspirador
Toda persona que ha tenido colaboradores a su cargo se ha hecho alguna vez esta pregunta ¿soy un buen líder?. Y la respuesta no es, en absoluto, ni simple ni sencilla. Lo que no debería generar es ni angustia ni frustración. No pasa nada. Dudar es …
Intraemprendedores: frente un futuro disruptivo
Los intraemprendedores son las personas que seleccionamos para construir el futuro de nuestras organizaciones. El imperativo de la transformación a menudo exige identificar las personas más preparadas de nuestras organizaciones para impulsar el cambio y dotarles de esta responsabilidad. Aunque los intraemprendedores …
La red configura los entornos organizativos del siglo XXI
Vivimos tiempos nuevos donde las referencias sobre lo que es éxito en nuestro negocio tienen una caducidad rápida: la velocidad en la que se pasa del éxito y al fracaso empresarial es cada vez menor y es por ello que es necesario …
¿Se puede hacer un team building en remoto? Algunas ideas
Ahora toca cuidar a nuestros equipos. Lo confieso, los team buildings son (eran) divertidos, era de las veces que hubiéramos pagado por trabajar. Construir un puente tibetano, buscar el tesoro escondido o hacer una yincana nocturna, junto con otra decena de ejercicios …
La cultura innovadora más allá de los futbolines | #Vengodelfuturo
#VengodelFuturo y me he encontrado con Joaquim Campa Hemos vuelto a ir al futuro, y tranquilos, todo va a salir bien. Esta vez nos hemos encontrado con Joaquim Campa. No sabemos bien bien como presentarle porque Joaquim es de esas personas que creen …
Innovación en equipos conectados (trabajando en remoto)
Entramos en una fase en la que entre todos estamos intentando descifrar la nueva complejidad, la nueva normalidad que está esperando ahí fuera para recibirnos cuando salgamos de este confinamiento. La construimos entre todos porque no hay persona en el mundo con …
Las 8 herramientas de la transformación digital
La transformación digital es una parte que acompaña a la transformación cultural, es por ello que transformar digitalmente una compañía implica mucho más que introducir tecnología digital. Para transformar digitalmente una empresa se tienen que cambiar hábitos, actitudes, competencias y su forma …