Pensamiento grupal, un veneno para la innovación
“La diferencia entre la persona que más sabe del mundo y la que menos sabe es completamente insignificante con lo que no sabe ninguna de las dos” – Albert Einstein Cuidado. El pensamiento grupal, el groupthink, es más común cuando toda la …
¿Soy un buen líder? Tips para un liderazgo consciente e inspirador
Toda persona que ha tenido colaboradores a su cargo se ha hecho alguna vez esta pregunta ¿soy un buen líder?. Y la respuesta no es, en absoluto, ni simple ni sencilla. Lo que no debería generar es ni angustia ni frustración. No pasa nada. Dudar es …
Intraemprendedores: frente un futuro disruptivo
Los intraemprendedores son las personas que seleccionamos para construir el futuro de nuestras organizaciones. El imperativo de la transformación a menudo exige identificar las personas más preparadas de nuestras organizaciones para impulsar el cambio y dotarles de esta responsabilidad. Aunque los intraemprendedores …
La red configura los entornos organizativos del siglo XXI
Vivimos tiempos nuevos donde las referencias sobre lo que es éxito en nuestro negocio tienen una caducidad rápida: la velocidad en la que se pasa del éxito y al fracaso empresarial es cada vez menor y es por ello que es necesario …
¿Se puede hacer un team building en remoto? Algunas ideas
Ahora toca cuidar a nuestros equipos. Lo confieso, los team buildings son (eran) divertidos, era de las veces que hubiéramos pagado por trabajar. Construir un puente tibetano, buscar el tesoro escondido o hacer una yincana nocturna, junto con otra decena de ejercicios …
La cultura innovadora más allá de los futbolines | #Vengodelfuturo
#VengodelFuturo y me he encontrado con Joaquim Campa Hemos vuelto a ir al futuro, y tranquilos, todo va a salir bien. Esta vez nos hemos encontrado con Joaquim Campa. No sabemos bien bien como presentarle porque Joaquim es de esas personas que creen …