En un mundo cada vez más cambiante e incierto el desarrollo de nuevas habilidades y conocimientos se hace cada vez más urgente.

Se requiere de programas de Reskilling y Upskilling; para afrontar los nuevos roles que están llegando a nuestras organizaciones.

¿Qué aprenderás?

• Determinar nuestras habilidades críticas presentes y futuras y de nuestras áreas de trabajo.
• Conocer qué áreas de cambio queremos trabajar y cómo planificarlo en forma y tiempo.
• Desarrollar mejoras y perfeccionar nuestras habilidades del día a día.
• Aprender a crear comunidades o grupos de personas con un objetivo de aprendizaje común.
• Gestionar el conocimiento de tus colegas para que actúen como mentores.
• Crear una comunidad con la que compartir y discutir el aprendizaje.
• Hacer mapas mentales de tus habilidades.
• Establecer tu entorno personal de relaciones y aprendizaje.